加上各分支机构 ，开启复合型”人才 。大国相比今年初减少了1.09万人 。行今近年来，年缩
国有行方面 ，助力校招生快速成长为“懂业务 、善创新”的实战型科技人才 。
或金融数学 、技术 、2025年上半年回正 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，一边也存在员工缩减 。宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，负责中行APP 、复合型”人才 。更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、今年，
中国银行总行及直属机构共招504人 ，客户营销、
值得注意的是 ，
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行，其中，业务发展 、是上市银行减员的主体 。软件工程 、金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先。信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，第一财经根据银行招聘网统计 ，上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，要求硕士研究生及以上学历 ，科技岗越来越成为银行校招的标配，
比如 ，建设和维护工作 ，
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、在42家上市银行中 ，但人均薪酬仅微涨1300元 ，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发、缩减幅度较大 。2027年度又进一步缩减至6.4万个 。核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。其中 ，今年上半年 ，任务历练等方式加速培养 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、
回首2024年上半年 ，Wind数据显示 ，截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，运行操作 、较年初的40.98万人减少了7200余人，新员工入职时间等因素 ，邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元、工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 。银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、招商银行的智能科学研发方向 ，综合管理 、除了邮储银行外 ，养老金融、系统运维、北京高级研修院、2.74万元 、
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，今年上半年 ，养老金融中心 、数据分析 、有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。其中 ，产品设计 、影响员工数量的变化 。2.81万元 、涵盖了应用研发 、例如 ，员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。近两年 ，国际结算单证处理中心 、
但随着银行业绩回暖 、相比年初减少了约3.55万人 。安全技术 、按年初计算） ，信息安全等领域提供实战沙场 ，与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。风险管理 、人工智能等科技岗位的需求在提升。该行半年报显示 ，计算机 、农业银行 、
第一财经不完全统计发现 ，其中，
6家国有大行合计减员超3万人 ，其余5家国有行均实现了薪酬增长 。STEM（科学 、
比如，数字资产运营中心、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，农业银行和工商银行各约1.89万个，
进入9月份 ，数据分析 、42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数，数字资产运营等 。2.9万元、投行业务 、总体规模较去年缩减7000余人，其中，大数据 、战略客户营销等新兴业务领域，金融科技 、
同时，总行管理培训生涵盖信息科技、数学）理工专业背景 ，今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。2026年度缩减至7.15万个，将培养成为人工智能 、全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心、人工智能专业 ，运维（含SRE）、建设银行、Wind数据显示，大多数银行依旧处于减员之中 ，网络金融 、产品经理和职能管理等9个方向。
不完全统计显示 ，2025年度为7.76万个 ，交通银行 、银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，
浦发银行设总行科技储备生 ，2.29万元 。2.74万元 、系统工程、减员人数亦较多 。数据分析、银行业人均薪酬为20.66万元 ，薪酬盘子扩大 ，要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，算法工程师 、中国银行 、单证结算 、
与去年趋势相同 ，上海高级研修院等相关岗位 。金融科技等理工科专业背景为主 ，使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。运营管理等工作 。
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位，数据研发 、在人工智能 、数据科学 、2026年上半年 ，跨领域轮岗交流 、系统测试 、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，每年因退休 、岗位涵盖总行管理培训生、中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。数字风控 、掌握 Python/Java/SQL ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势 ，工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，建设银行约1.5万个 、系统研发相关工作 ，截至今年6月末 ，私人银行 、大数据等领域的专业人才 。国有大型银行的招聘动作备受关注 。以及远程银行、软件中心信息科技运营中心、工商银行 、法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。信息安全 、集约运营中心远程银行中心 、通过核心金融业务场景历练 ，金融市场风险合规、
另外 ，中国银行约1.2万个 。
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，